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Lancement du nouvel Institut de leadership transformatif à l’Université Saint-Paul

Communiqués de presse

OTTAWA (Ontario), le jeudi 19 mai 2022 – Aujourd’hui, les membres de la communauté de l’Université Saint-Paul se sont réunis pour célébrer le lancement de l’Institut de leadership transformatif et dévoiler son logo.

Le nouvel Institut de leadership transformatif offrira des possibilités de formation et de perfectionnement professionnel aux dirigeants de divers domaines, comme l’éducation, les soins de santé, la gouvernance et les organismes communautaires.

« L’Institut est un centre d’apprentissage transformatif qui crée un partenariat dynamique entre l’Université et la collectivité pour répondre aux besoins sociaux et organisationnels changeants. L’Institut offre des pratiques de formation à la collectivité et découvre ses besoins, ses préoccupations et ses aspirations », explique Bianca Briciu, responsable du corps professoral de l’Institut et professeure adjointe à l’École Providence de leadership transformatif et de spiritualité.

« Nous constatons que tous les secteurs cherchent des dirigeants compétents et empathiques qui défendent l’égalité, la diversité et l’inclusion chez leurs pairs et au sein de leur organisation, a déclaré Chantal Beauvais, rectrice de l’Université Saint-Paul. Je suis fière que l’Institut de leadership transformatif soit une ressource intégrée pour les dirigeants qui souhaitent devenir un moteur du changement positif. »

Intégré à l’École Providence de leadership transformatif et de spiritualité, l’Institut élabore ses programmes de formation et de perfectionnement professionnel en s’appuyant sur les concepts d’apprentissage et de leadership transformatifs. L’Institut s’efforce d’aider les participants à cultiver leur conscience de soi, leur bien-être et leur empathie afin d’élaborer des stratégies systématiques menant à la création d’organisations, de communautés d’apprentissage et de milieux de travail positifs, diversifiés et inclusifs.

Pour en savoir plus sur l’Institut de leadership transformatif, visitez le site Web.

Personne-ressource pour les demandes d’entrevue :
Julie Bourassa
Agente de communications, Université Saint-Paul
613 236-1393, poste 2310
jbourassa@ustpaul.ca

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