Cours obligatoires (21 crédits)
- ECS2503 Négociation
- ECS2504 Médiation
- ECS2591 Introduction à l’étude des conflits
- ECS2592 Inégalité, conflit et justice sociale
- ECS2721 Écoute et interaction en résolution de conflits
- ECS3501 Introduction aux aspects techniques et juridiques de la résolution des conflits
- ECS3723 Dialogue
Cours optionnels (9 crédits)
3 crédits parmi :
- ECS2524 Attitudes locales et communautaires face au conflit
- ECS2526 Peuples autochtones et conflits
- ECS2928 Conflits linguistiques au Canada / Language and Conflict in Canada
- ECS2999 Tierce partie neutre/ Neutral Third Party
6 crédits parmi :
- ECS3510 Stage I
- ECS3524 Les conflits dans les organisations
- ECS3525 Résolution pacifique des conflits violents
- ECS3527 Processus de groupes et conflits
- ECS3528 Consultation et coaching dans les conflits
- ECS3530 Sujets spéciaux en études de conflits
- ECS3540 Rapports sociaux de sexes et conflits
Certains cours ont des préalables spécifiques.
Les programmes de certificat sont des programmes à temps partiel.