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Human Relations and Spirituality (Honours Bachelor of Arts with a Major) for Algonquin College Respiratory Therapy Graduates

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Description du programme

L’étude des relations humaines s’articule autour de deux grandes disciplines : les sciences humaines, notamment l’étude du comportement humain, et la spiritualité. Les relations interpersonnelles peuvent se baser sur la compagnie, l'amour, la solidarité, les interactions professionnelles ou autres types d'activités sociales. La dimension de la spiritualité du programme porte l’étude des relations humaines en relation avec un être supérieur en plus d’êtres humains.

Offerte par la Faculté des sciences humaines, ce programme de formation en relations humaines et spiritualité est unique en Ontario.  Il permet de comprendre les considérations de justice sociale, de développement humain, d’ouverture à la diversité, d’inclusion et d’humanisme.

En plus des cours de la formation fondamentale*, le programme de relations humaines et spiritualité du 1er cycle offre une formation et une compréhension des dimensions psychologiques, sociologiques, culturelles, spirituelles et religieuses qui influencent tout autant l'individu que la société.

Avec le programme de relations humaines et spiritualité, l'étudiant doit choisir une majeure complémentaire en communications sociales; ou une mineure complémentaire en communications sociales, en éthique privée et publique, en philosophie, en théologie philosophique ou en théologie, selon ses intérêts et ses besoins.

*La formation fondamentale fait partie de tous les baccalauréats offerts à l’Université Saint-Paul.

Ce que vous apprendrez

Durant votre formation, vous apprendrez à décrire et comparer les concepts et théories clés des sciences humaines, tout en expliquant comment la spiritualité peut à la fois être une ressource et un obstacle à tout processus de maturation humaine. Vous découvrirez aussi les différentes traditions culturelles et spirituelles et les modèles d’intervention utilisés dans le domaine de la relation d’aide et des autres domaines connexes, comme les interventions de groupe et leadership. Ceci vous permettra de poser un regard critique et éclairé sur divers enjeux tout en vous donnant la capacité de décrire et d’expliquer les principales méthodologies qualitatives et quantitatives du domaine.

Pourquoi choisir l’Université Saint-Paul?

  • Pour ses classes de dimension humaine et son ratio étudiants-professeurs
  • Pour son campus sécuritaire et convivial qui offre des services personnalisés
  • Pour son bilinguisme et son emplacement au cœur de la capitale nationale
  • Pour sa diversité de la population étudiante qui apporte une vision internationale
  • Pour sa solide réputation, son expérience, son histoire et sa tradition catholique

Perspectives de carrières :

  • Agent d'aide
  • Agent d'intervention d'urgence
  • Agent de probation et de libération conditionnelle
  • Agent des droits de la personne
  • Analyste des politiques sociales
  • Animateur
  • Conseiller à l'emploi
  • Consultant en immigration
  • Consultant en politiques d'équité en matière d'emploi
  • Formateur auprès des communautés et des organisations ecclésiales
  • Intervenant
  • Intervenant communautaire
  • Lobbyiste
  • Travailleur de rue

Cliquez ici pour en savoir plus sur le programme de Bourses d’admission de l’Université Saint-Paul.

Autres programmes qui pourraient vous intéresser :

La liste des cours à suivre est présentée sous l'onglet Exigences de programme.

L’étudiant inscrit dans ce baccalauréat spécialisé avec majeure doit choisir une mineure complémentaire.

Procedures relevant to program admission

Eligible candidates from Algonquin College who wish to avail themselves of this agreement must adhere to the following procedure:

  • The admission form for Saint Paul University or the Ontario Universities’ Admission Centre (OUAC) must be used to draw up your request;
  • The Admission request must be received no later than April 30 and an academic transcript showing evidence that the studies program diploma for Algonquin College has been received;
  • If the academic transcript is incomplete, admission will be conditional to the presentation of a final academic transcript showing that the diploma has been received for the studies program at Algonquin College;
  • Administrative fees related to the admission request are applicable.

Saint Paul University reserves the right to refuse this agreement to a candidate who obtained his or her diploma for the studies program at Algonquin more than three years before submitting his or her request for admission.

Offer of admission

You must complete this form:

Apply Now

Note: If you anticipate sending applications for admission to more than one university, we recommend that you complete de Application for admission form of the Ontario Universities’ Admission Centre (OUAC).

Apply through OUAC

 

DOCUMENTS NEEDED FOR THE ASSESSMENT OF YOUR APPLICATION

In order for us to assess your application, you must submit official transcripts for all of your previous studies (secondary, college and university). These transcripts must be sent directly from your academic institution to the following address:

Saint Paul University
Office of Admissions and Student Services
223 Main Street
Ottawa, Ontario
K1S 1C4
CANADA

However, to expedite the assessment process for your application, you can scan your documents and e-mail them to the Office of Admissions at admission@ustpaul.ca and then send your official documents through the mail.

 

ASSESSMENT OF YOUR APPLICATION

Once the Office of Admissions receives all the required documents, it will begin to assess your application. One of the following decisions will be sent to you at the email address you gave us, as well as to your postal address.

Possible decisions

  • Offer of admission
    The Office of Admissions will send you an offer of admission (unconditional).  
  • Conditional offer of admission 
    The Office of Admissions will make you a conditional offer of admission, with specific conditions that you must meet by a certain deadline. You can still proceed to registration (course selection).
  • Deferred decision
    The Office of Admissions can inform you that some information is missing and therefore the University is unable to make a decision regarding your eligibility. If applicable, the Office will tell you which documents to send and by what date.
  • Refusal
    The Office of Admissions will inform you of the reasons for the refusal.

 

ACCEPT YOUR OFFER OF ADMISSION

To accept an offer of admission and a scholarship offer, if applicable, you must sign the form entitled Admission acceptance form that accompanies your offer of admission and send it to Saint Paul University by email, before the deadline, to admission@ustpaul.ca or mail it to: 

Saint Paul University
Office of Admissions and Student Services
223 Main Street
Ottawa, Ontario
K1S 1C4
CANADA

 

CHOOSE YOUR COURSES

With your offer of admission, you will receive all the information you will need to choose your courses. You will also receive the contact information for our academic advisors; you can meet with them one on one or during information sessions for guidance and to help you finalize your course selection.

Foundational Courses (18 credits)

Compulsory Courses (15 credits)  

  • HTP1101 Trends in Western Thought  
  • HTP1102 Artistic and Literary Imagination: Expressions of the Human Experience  
  • HTP1103 People, Politics and the Planet  
  • HTP1104 Faith, Justice and the Common Good  
  • PHI2181 Human Knowledge

Optional Courses : 3 credits from   

  • MIS2103 World Religions
  • THO1306 Exploring the Sacred
  • THO1307 Understanding the Bible

Discipline Specific Courses (36 crédits)

Compulsory Courses (24 credits)

  • IPA 1122 Human Behavior and Spirituality : Empirical Observations
  • IPA 2122 Research Methods and Ethics in Human Sciences (qualitative approach)
  • IPA 2126 Developmental Psychology, Spirituality and Religiosity from Childhood to Adolescence
  • IPA 2127 Developmental Psychology, Spirituality and Religiosity from Adulthood to Old Age
  • IPA 3101 Psychology of Spiritual Experience
  • IPA 3121 Theories of Personality
  • IPA 4121 Basic Skills and Concepts in Counselling and Spirituality
  • IPA 4122 Psychopathology: Causes and Impact on Human Relationships and Spirituality

Optional Courses (12 credits)

3 credits from   
 
  • IGL3112 Spiritual Dimensions of Leadership and Group Facilitation
  • IPA 2123 Research Methods in Human Sciences (quantitative approach)
  • IPA 3124 Family and Spirituality

3 credits from    

  • ECS3123 Psychological Impacts of Conflicts
  • IPA 4123 Credited Internship
  • PHI3307 Ethics and Multiculturalism

6 credits from    

  • IPA 4124 Special Topics in Human Relations and Spirituality II
  • IPA 4125 Research and Directed WorkPHI 3309 Ethics and Religion

Elective courses (36 credits)

  • Students complete a minor (30 credits) and 6 credits.     
  • 12 credits must be of 3000 or 4000 level

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ECS 2591 - Introduction à l’étude des conflits

Introduction à la recherche multidisciplinaire sur les conflits et la paix, surtout en ce qui concerne les conflits ethniques et religieux. Les exemples seront tirés du niveau local au niveau mondial. Le cours inclut des notions d’anthropologie, de sociologie, de psychologie, d’histoire, de science politique, de droit, de relations industrielles, de théologie, de philosophie, d’études des femmes et d’études stratégiques.

ECS 2592 - Inégalité, conflit et justice sociale

Ce cours comprend deux volets: (1) l’examen des relations variées et changeantes entre les inégalités économiques, sociales et politiques et le conflit et la violence; (2) une étude des efforts dévoués à la création d’environnements humains caractérisés par l’égalité, l’équité, la justice et la paix.

ECS 3523 - Impacts psychologiques des conflits

Définitions du traumatisme : approches multidisciplinaires. Perturbations des fonctions adaptatives. Prises de décisions en situation de crise Répercussions du traumatisme en fonction de certaines variables déterminantes. Conflit et transformation psychique.

Préalables : PSY1501 et PSY1502 ou IPA1521 et IPA1522.

ECS 3526 - Discrimination et conflits

Théories sur la discrimination: discrimination directe, indirecte, systémique. Pluralisme et multiculturalisme. Lois anti-discriminatoires. Théories de l’accommodement raisonnable et de la contrainte excessive. Pactes internationaux et droit à l’égalité.

ECS 4501 - Causes des conflits I : approches biologiques et psychologiques

Étude de plusieurs causes possibles des conflits et de la violence comme l’agressivité, l’instinct, la personnalité, l’apprentissage, la socialisation, les troubles de la personnalité, l’influence du groupe, le comportement des foules, les perceptions.

Préalables : ECS2511, ECS2512, ECS2592, PSY1501 ou IPA1521, PSY1502 ou IPA1522.

HTP 1501 - Courants de la pensée occidentale

Ce cours s’intéresse à de multiples facettes de l’évolution de la pensée occidentale, de l’Antiquité à aujourd’hui. Il examine l’impact des événements et des acteurs principaux, ainsi que l’influence d’autres civilisations sur la compréhension contemporaine de la nature humaine, des cultures et des sociétés.

HTP 1502 - Approches dans les humanités : interprétations de l’expérience humaine

Introduction à des approches théoriques dans les sciences humaines et aux méthodes qui sont appliquées pour interpréter les expressions multiples de l'expérience humaine, en particulier celles exprimées dans d’importantes œuvres d'art et de littérature.

HTP 1503 - Personnes, justice sociale et écologie

Les défis sociaux et écologiques auxquels l’humanité doit faire face aujourd’hui, ainsi que les questions de justice sociale qui en découlent. Ces questions seront abordées dans une perspective de développement communautaire et d’efforts favorisant des transformations écologiques et sociales en vue d’un avenir plus prometteur.

HTP 1504 - Foi, justice et bien commun

Ce cours explore la foi, la justice et le bien commun à partir des perspectives religieuses, philosophiques et humaines. Il s’inspire des ressources classiques et contemporaines, en particulier celles issues de la tradition chrétienne.

IGL 2536 - Laboratoire d’interventions de groupes I

Les principaux processus et techniques participatifs de groupe seront explorés et pratiqués. Les apprenants seront enregistrés avec un appareil vidéo pendant leurs pratiques d’accompagnement de groupe. La participation, la facilitation et l’observation y sont développées par la simulation. Les apprenants développeront la capacité de donner et de recevoir des rétroactions.

Préalable ou concomitant: IGL1503. Ce cours était anciennement sous la cote ANI2536.

IGL 2538 - Laboratoire d’interventions de groupes II

Réflexion sur les comportements et les résultats. Cultiver la compréhension de ses valeurs et de leurs impacts sur le travail de groupe.  Exploration et mise en pratique de processus et de techniques participatifs avancés de groupe.

Préalable : IGL2536. Ce cours était anciennement sous la cote ANI2538.

IGL 3540 - Stage 1: Initiation aux interventions de groupes en milieu organisationnel

Le stage permet d’observer la pratique de l’accompagnement de groupe sur le terrain, par jumelage avec un mentor issu de cette discipline. Des rencontres de groupe et des rencontres individuelles donnent l’occasion de discuter et d’évaluer les savoir, savoir-faire et savoir-être de cette pratique.

Préalable: IGL2536. Ce cours était anciennement sous la cote ANI3540.

IGL 4517 - La créativité au service des groupes

Deux volets : la prise de conscience de soi dans une recherche de créativité ainsi que l’étude et la pratique des techniques de synergie. On y aborde le processus créateur et les facteurs qui favorisent la créativité. On apprend et on met en pratique les méthodes et techniques créatrices (concassage, analogies, techniques combinatoires, etc.) en vue de leur utilisation dans différentes contextes de groupes pour la recherche de solution.

Préalables : IGL 2538. Ce cours était anciennement sous la cote ANI3517.

IPA 1523 - Introduction à la vie de groupe

Initiation aux phénomènes de la vie de groupe. Étude des différents concepts de base: typologie des groupes, éléments de la dynamique d’un groupe, participation optimale, conditions et facteurs de la communication interpersonnelle et groupale. Prise de conscience de la qualité de sa participation. Développement de sa capacité d’observation d’un groupe et des habiletés relationnelles.

Ce cours remplace HUM1503 et IGL1503.

IPA 3526 - Dimensions spirituelles du leadership en accompagnement de groupes

Approfondissement de sa conception de la spiritualité et présentation des diverses méthodes d’accompagnement adaptées aux groupes de cheminement personnel : autoformation, rencontres de ressourcement, analyse du vécu, action planifiée. La concertation communautaire et les fondements psychosociaux sont abordés.

Ce cours était anciennement sous la cote ANI3512 et IGL3512.

ISC 2709 - Pratique du français

Ce cours permettra aux étudiants de mieux rédiger les textes qu’ils auront à produire pour une communication efficace dans leurs diverses interventions.

ISC 2714 - Parole publique

Apprentissage des techniques qui assurent l’efficacité de la parole publique. Introduction et entraînement aux divers aspects de la présentation personnelle pour les médias électroniques. Développement d’une attitude professionnelle et de la confiance en soi.

MIS 2503 - Religions du monde

Introduction au monde des religions, avec un intérêt particulier pour la foi chrétienne en interaction avec les autres fois vivantes.

PHI 2581 - Le savoir humain

Étude des théories traditionnelles, universalistes de la connaissance, ainsi que des approches situées, telles que féministes et postmodernes.

PHI 3531 - Counselling éthique

Les principes de la consultation éthique. L’application des théories éthiques à la pratique du counselling. Comment prendre des décisions éthiques. Comment aider les personnes ou les organisations à prendre des décisions éthiques.

PHI 3707 - Éthique, multiculturalisme et immigration

Relation entre l’éthique, le multiculturalisme et l’immigration, étude des sujets relatifs à la possibilité d’une éthique multiculturelle et questions soulevées par le relativisme culturel et la politique identitaire dans le fonctionnement des sociétés modernes.

PSY 1501 - Introduction à la psychologie : fondements (UO)

Objet et méthode de la psychologie. Hérédité, environnement et développement humain. Système nerveux, phénomène de conscience, processus sensoriel, perception, cognition, mémoire, langage et pensée. Processus d'apprentissage.

Antérieurement : PSY1600. Les cours PSY1501 et IPA1521 sont mutuellement exclusifs.

PSY 1502 - Introduction à la psychologie : applications (UO)

Émotions et motivation. Personnalité. Santé mentale, comportement anormal et approches thérapeutiques. Psychologie sociale. Perspective historique.

Antérieurement : PSY1600. Les cours PSY1502 et IPA1522 sont mutuellement exclusifs.

PSY 3502 - Psychologie des relations interpersonnelles (UO)

Introduction à l'étude de la communication verbale et non verbale. Théories et recherche en relations interpersonnelles. La communication interculturelle. Exercices en classe et préparation de projets individuels.

Préalables : PSY1501, PSY1502

PSY 3571 - Psychopathologie (UO)

Introduction à une ou plusieurs approches de la psychopathologie et des périodes critiques de développement qui y sont reliées. L'étude de l'anxiété et de la dépression, des névroses, des psychoses, des désordres de comportement et des autres conditions pathologiques.

Préalables : PSY1501, PSY1502 (Antérieurement : PSY4571)

PSY 4791 - Thèmes choisis en psychologie (UO)

Étude d'un thème choisi en psychologie. Le contenu et le format sont susceptibles de changer en fonction du responsable du cours.

Préalable : 54 crédits universitaires incluant PSY1501 et PSY1502.

THO 1706 - Exploration du phénomène sacré

Étude de l’effort de l’être humain pour exprimer son expérience du sacré et nommer son sens d’un «au-delà». Survol des différentes formes prises par cette expression: émerveillement devant le cosmos et ses symboles, les récits fondateurs, les rituels. Signification de cet effort pour une compréhension de la quête de l’esprit humain et des tentatives d’élaboration d’un ordre dans la société et la communauté.

THO 1707 - Qu’est-ce que la Bible ?

La Bible: un livre ou des livres? Histoire ou récit? Survol de l’histoire du peuple juif et de la culture qui a donné naissance à la Bible. Examen de la Bible et de son contenu. Lecture et interprétation de ce texte. L’événement Jésus. L’impact de la Bible sur l’histoire et sur la culture contemporaine.

THO 2715 - Être humain

Qu’est-ce que l’éthique? Introduction aux principales questions éthiques. Richesses de la tradition éthique chrétienne en vue de promouvoir la compréhension de soi et des responsabilités de chaque personne envers autrui.

THO 4506 - Bioéthique

Respect de la vie humaine. Droit à l’intégrité corporelle. Génétique. Avortement. Euthanasie.

Préalable : THO 3566.

Bureau des admissions, du registraire et des services tudiants
Pièce 148
Université Saint-Paul
223, rue Main
Ottawa (Ontario)
K1S 1C4
CANADA

Téléphone : 613 236-1393, poste 8990
Télécopieur : 613 782-3014
admission@ustpaul.ca

Heures d'ouverture

Lundi au vendredi 8 h à 12 h
13 h à 16 h

Veuillez dposer vos documents dans la bote aux lettres en avant de la pice 148 lorsque nos bureaux sont ferms.